1、為加強工會組織群眾化、民主化建設，完善、規范學院教工之家建設活動；調動和激發全體會員和工會委員的積極性和主動性，切實增強工會組織的凝聚力、戰斗力，結合學院實際，制度本制度。

2、會員評家工作由學院工會委員會組織實施，由會員（或會員代表）按照學院規定的要求，對工會委員會和工會主席、副主席，以及工會職工之家建設情況進行評議。

3、參加會員評家人數一般不得少于會員（或會員代表）的30%，其中專任教師會員（或會員代表）一般不得低于參加評家人數的60%。

4、會員評家工作每年至少開展一次，一般結合職工代表大會進行。

5、會員（或會員代表）結合審議學院工會委員會年度工作報告，對學院工會委員會履職情況和職工之家建設情況進行評議；對工會主席、副主席評議主要對工會主席、副主席履職情況進行。

6、工會委員會負責對會員評家情況進行匯總整理，并及時向會員（或會員代表）公開評議結果。針對會員評議的集中意見，分別由工會委員會和工會主席、副主席制訂整改措施，并負責向會員（或會員代表）反饋整改措施及整改結果。

7、學院會員評家情況，由工會委員會報學院黨委的同時，及時整理歸檔。

8、本制度從2018年4月開始執行。